(OLAM AGRI) – Nous sommes heureux d’annoncer que le Top Employers Institute a reconnu Olam Agri comme Top Employer au Cameroun pour la troisième année consécutive. Cette distinction souligne l’engagement d’Olam Agri en tant qu’employeur de choix, où les collaborateurs sont encouragés à développer des carrières enrichissantes au sein d’une organisation guidée par un objectif clair et fondée sur la performance, l’inclusion, la collaboration et un impact durable.
Présent dans 131 pays/régions, le Top Employers Institute est l’autorité mondiale en matière de certification, de benchmarking et de conseil en ressources humaines. Son programme certifie les organisations sur la base des résultats de son enquête sur les meilleures pratiques RH, couvrant six domaines : stratégie RH, environnement de travail, acquisition des talents, apprentissage, diversité‑équité‑inclusion et bien‑être.
S’exprimant sur l’importance de cette reconnaissance, Briginette Abega, Directrice des Ressources Humaines d’Olam Agri au Cameroun, a déclaré : « Obtenir la certification Top Employer pour la troisième année consécutive, avec un score amélioré, renforce notre engagement à bâtir un environnement de travail performant, soutenu par des stratégies RH pilotées par les données. Cela reflète notre volonté continue de mettre en place des pratiques qui stimulent la performance de l’entreprise, l’engagement des collaborateurs et leur développement professionnel. Nos employés sont notre plus grand atout, et nous restons déterminés à favoriser une équipe motivée, inspirée et pleinement engagée. »
Veeresh Mallikarjun Hiremath, Directeur General d’Olam Agri au Cameroun, a ajouté :
« Alors que nous travaillons à garantir la sécurité alimentaire mondiale, nous sommes tout aussi engagés à veiller à ce que notre formidable personnel trouve un réel épanouissement dans ses fonctions. Être certifiés pour la troisième année consécutive en tant que Top Employer au Cameroun démontre notre volonté de créer un environnement où nos employés se sentent valorisés, soutenus et encouragés à s’épanouir. Dans un monde du travail en constante évolution, nous continuerons à investir dans une équipe équipée, motivée et inspirée. »
Olam Agri continue de renforcer sa valeur ajoutée pour ses employés en s’appuyant sur trois piliers essentiels :promouvoir une culture d’excellence au sein d’un environnement collaboratif et inclusif qui valorise la méritocratie, encourage l’esprit entrepreneurial et la prise de risques réfléchie, et favorise la confiance, l’autonomie et un accès ouvert au leadership ; créer un environnement guidé par une mission axée sur la durabilité, où les collaborateurs contribuent à la sécurité alimentaire mondiale, à l’amélioration de la nutrition, à de meilleurs moyens de subsistance et à l’action climatique ; offrir des opportunités de développement grâce à des parcours de carrière variés, une exposition internationale et un apprentissage continu, afin que les employés se sentent valorisés, reconnus et accompagnés dans la construction de leur carrière.
